1、卓越师资——师资卓越
特点:拥有雄厚的师资力量,一直将教学师资放在学校发展的第一位,并用优质的课后服务作为课余的有效补充。
目标:根据成绩编班,每班配备一名班级管理经验丰富、责任心强的专职班主任老师,监督学生学习,协助任课老师完成默写等教学工作
2、清风教育——清风徐来
特点:建立每周自我学习规划
目标:各科主讲教师,都是在经过层层选拔之后,才能后走上讲台执教。时至今日,他们以丰富的教学经验,和突出的教学成果,深受学生好评
3、智慧启航培训——启航未来
特点:每天都严格按照课程排期表进行上课、自习及休息井井有序。
目标:心理辅导师,任课老师,学管,家长,形成一个环形结构。为学生处于被服务的中心,形成四位一体,为学生提供全方位的帮助
4、名师汇聚——名师汇聚
特点:最早提出“一对一”个性化教育的专业培训机构,致力于为学生提供优质的教育资源和相对应的1对1辅导、个性化辅导等服务。
目标:理论教育与实用教育并重,通过教师培训、课程研发、健全体系等多种途径,以激发学生学习兴趣为基础,帮助学生培养良好的学习习惯,增强学习能力,从而更好的成长。
5、绿意教育——绿意盎然
特点:为学生提供个性化的、全方位的教育服务,并最早开创“个性化”的教学理念,实行一对一“签约家教”辅导模式,积极打造中*庭教育品牌。
目标:教师根据课型不同,变换不同教学特色,激发学生兴趣。根据课堂内容和学生水平的不同,采用不同的教学形式,寓教于乐
6、金榜题名教育——题名金榜
特点:VIP精品课程,全科辅导,课程时间灵活*,早8点至晚9点,时间任选,科学检测,合理规划,6对一跟踪体系。6位老师服务一个学生进行课前规划、课中辅导,课后复习和答疑。
目标:每个老师都经过我们的层层筛选、步步考核,对于工作经验不达标、掌握不达标、知识点讲解不清晰、TLE教学系统掌握不好、季度考核不达标者直接淘汰,留下的老师都是老师中的精英
7、精英培训——精英培训
特点:教师都是经过教务处笔试、试讲、考核和教学实践验证等程序层层筛选出来的重点中学骨干精英。
目标:是一家专注于学生能力培养、学科知识辅导及心理疏导的个性化教育机构。顺应*教学方向,优化教学理念,注重知识教育和人格教育的结合,过程中强调:兴趣激发、习惯养成及品格塑造。不断升级教学方式来完善自身,以达到为*持续输出人才的目的
8、晨曦书院——晨曦初照
特点:精细化的无缝管理,在教育学习的VIP一对一学生,班主任、教务处、教研处等定期跟踪回访监督,了解孩子的学习、心理各方面进展。
目标:将未来发展方向定义为“为更多的家庭和孩子带来专业的辅导”,凭借一流的师资团队,专业的服务团队、先进的教育辅导系统、独特高效的教育方法和完善的管理模式为广大学子提供量身定制的学习方法,实现素质成绩双提升,解决了数以万计家庭的教育难题
9、梦想启航学校——启航梦想
特点:定期测试并及时调整教学难度进度,改进辅导方法,以确保学习效率和教学效果。
目标:从自身做起,摒弃自私自利、狂妄傲慢,用真心去履行我们应该尽到的社会责任,用真心去回馈帮助我们的人,用真心去服务需要我们帮助的人。秉承“成就您,就是成就我们”的理念,培养出更多的高素质人才来回报这个社会
10、名师讲堂——名师授课
特点:自创立以来,以文化为引导,凝心聚力,奋勇拼搏,持续提升公司竞争力。
目标:致力于学生学习能力开发和培养、自主学习社区建设、家庭教育研究和咨询、课外辅导服务的全国连锁个性化教育机构。学校提出的教育理念为“爱,赋予人们学习的灵感”,坚信每一个学生都是独特的,他的成功需要有个性化的教育和培养方式
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